Aucun dialogue social à la DDSP 37

23 mai 2017

DDSP 37 : Un dialogue social à la « mode D’Hayer »

 

Groupes de travail « vacation forte » ou réunions d’information ?

 

1ère réunion : exposé du projet du DDSP

2ème réunion : exposé du projet du DDSP

3ème réunion : exposé du projet du DDSP

 

équilibrage des effectifs = désaccord
amplitude horaire = désaccord

répartition des effectifs = désaccord

 

Bilan

 

Projet figé et non négociable = Aucune prise en compte des remarques et doléances des membres des groupes de travail.

 

Les collègues espéraient autre chose de ces réunions qu’une séance de lobotomie et auraient apprécié un véritable dialogue constructif !!

 

« A quand un « VRAI » groupe de travail pour écouter et prendre en compte les remarques des collègues concernés ? »

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